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8点1氪:松下宣布将裁员1000人

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  【本栏目由36氪独家提供,每天早晨8点1刻向您呈上当天科技新闻早报。】

  诺基亚正式停止发布和更新塞班应用

  1. 诺基亚今日证实,从本周三起,正式停止 Nokia Store应用商店内的塞班和 MeeGo应用的更新,也禁止开发人员发布新应用。

  2. 这也兑现了去年10月,诺基亚向部分开发人员的说法。此前,诺基亚曾向部分开发人员发邮件表示:“从2014年1月1日起,开发人员将无法发布任何塞班和MeeGo新应用,也无法发布现有应用的更新。”

  3. 当前的应用仍可以继续下载,但如果发现应用中的漏洞,则开发人员无法通过Nokia Store进行修复。关闭塞班和MeeGo应用后,诺基亚也开始鼓励开发人员支持 Asha和 Windows Phone应用。[详细]

  传Nest融资 1.5亿美元

Nest恒温器

  1. 有消息人士称,智能家居创业公司Nest Labs 在将要完成的新一轮融资中融资超过1.5亿美元,估值则超过 20亿美元。

  2. 但另有消息人士称,Nest 在新一轮融资中,共融资超过 2亿美元,估值则可能达到 30亿美元。

  3. 目前具体的数额并不清楚。Nest 上一个有报道可查的融资回合是在两年以前进行的,当时该公司筹集了8000万美元资金,估值逾8亿美元,在当时看,也是不小的数字。

  AllThingsD 原班人马另起炉灶,将与老东家竞争

被称作“莫博士”的Walt Mossberg

  1. 新闻集团旗下的科技网站AllThingsD 的前编辑Kara Swisher 和 Walt Mossberg 新创建的科技新闻和会议网站 Re/Code 将于当地时间周四晚间上线。该网站将与其老东家新闻集团展开竞争。

  2. 据知情人士透露,Kara Swisher 和 Walt Mossberg 持有 Re/Code大部分的股份,NBC环球和另一家名为 Windsor Media的投资公司将持有Re/Code大约三分之一的股份。

  3. Re/Code面临着一个竞争越来越激烈的市场。新闻集团打算用WSJD替代AllThingsD,WSJD的定位也是科技新闻和会议网站。有业内人士认为,Re/Code的价值大约在2500万美元到3500万美元之间。

  圣诞期间,iPhone、iPad 仍称霸北美网络流量

  1. 据网络和广告数据公司 Chitika发布的最新网页流量数据显示:iPhone和iPad是圣诞节旗舰智能手机和平板电脑市场绝对的冠军。

  2. Chitika的数据来自美国和加拿大数千万使用该公司网络的用户设备,数据手机周期为 12月20日至29日。

  3. 数据显示苹果在智能手机流量获得了1.8%的份额提升,是唯一增长的智能手机厂商。摩托罗拉、HTC、LG和三星都下降了0.1%-0.8%。iPhone目前占有54.3%智能手机网页浏览,毫无悬念的击败排在第二名的三星,三星的份额为23.7%。

  传苹果 iWatch 生产遇阻,良品率不到 50%

概念图

  1. 据中国台湾科技网站 Digitimes报道,苹果在制造iWatch智能手表的过程中遇到了难题。

  2. 报道称,有来自上游供应链的消息人士透露,苹果 iWatch 和高通 Toq等多种可穿戴设备的良品率都不到50%,原因是其在对金属喷射成型(MIM)底盘进行表面处理时遇到了难题。

  3. Business Insider 则质疑称,Digitimes 的消息意味着,苹果已经开始生产iWatch 了,而如果苹果真的已经开始生产制造iWatch,业界相关的消息也应该浮出水面了。而Digitimes 的报道被证实正确的居多,不排除iWatch 真的已经开始生产的可能性。[详细]

  黑莓全球创意总监Alicia Keys将于月底离职

Alicia Keys(右),资料图

  1. 黑莓宣布公司全球创意总监、R&B音乐天后 Alicia Keys 将于1月30日离职,结束双方一年以来的合作关系。

  2. 黑莓在去年1月发布黑莓10时,聘用了Keys,当时该公司原本希望这一系列产品将令黑莓品牌重整旗鼓。而有业内人士认为,黑莓只不过是要利用Keys 来促销黑莓10。

  3. 黑莓则表示,Keys 直接参与了黑莓具体的业务,并强调指出她从事了一项四年期奖学金计划的相关工作,该计划起到了鼓励年轻女性进入特定科技领域的作用。[详细]

  松下宣布“人性化”裁员千人

  1. 日本松下公司正在研究将内部信息系统开发部门约1500名员工裁去约1000人,目的在于压缩劳务成本、减轻经营负担。计划将于7月1日实施。

  2. 松下计划将子公司“松下IT解决方案”出售给富士通。而此公司“情报系统企业”的部分员工采取随业务走的方式一同转移到富士通。目前松下正在与富士通和IBM就分别转移500人左右的方案进行协调。

  3. 松下试图以将公司内部网络研发和安全性维护等大部分业务外包为条件让两公司同意接收员工。有分析认为,松下此次做出的安置方式颇具创新意味,不仅为员工提供了出路,也减少了裁员可能带来的一系列问题。[详细]